车子驶回集团总部时，午后的阳光正烈，将写字楼的玻璃幕墙照得闪闪发亮。李总走进办公室，脱下西装外套递给白舒，却没有像往常一样坐下批阅文件，而是径直走到落地窗前，望着楼下车水马龙的街道，眉头微蹙，像是在琢磨什么心事。
白舒泡好茶水放在桌上，见他久久没有动静，犹豫了片刻，轻声问道：“董事长，您在想什么呢？从茶楼回来就一直皱着眉，是不是有什么烦心事？”
李总转过身，指尖在窗沿上轻轻敲击着，沉吟道：“白舒秘书，我在想小妙。”
“小妙？”白舒愣了一下，随即笑道，“她在茶楼做得不是挺好的吗？上次您还夸她桂花乌龙卖得好，直播也做得有声有色。”
“是做得好，但总觉得……太浪费人才了。”李总摇摇头，语气里带着几分惋惜，“她在时尚服装公司待了八年，从设计到销售都门清，去年秋冬系列的爆款就是她带出来的，对市场趋势的把握比谁都准。现在窝在茶楼里，虽说安稳，可那点才华施展不开啊。”
白舒这才明白他的意思，想了想说道：“您是觉得，她更适合回服装行业？”
“可不是嘛。”李总走到办公桌前坐下，拿起桌上的一份行业报告，“现在内衣市场正在崛起，尤其是高端职场内衣，需求越来越大。小青和李景不是在筹备控股‘都市和通勤内衣服装公司’吗？这赛道需要既懂设计又懂销售的人来掌舵，小妙正好合适。”
他顿了顿，眼里闪过一丝亮光：“她懂设计，能抓住女性对舒适和美观的需求；她也懂销售，知道怎么把产品推向市场。茶楼那地方太安逸，时间长了，怕是会磨掉她身上的闯劲。”
白舒听着，忽然想起一事，连忙说道：“说到这个，还真有个机会。子公司华贵品牌内衣服装公司，前阵子董事长退休了，现在正缺个掌舵人。那家公司底子不错，就是这两年设计跟不上潮流，销量有点下滑，正需要像小妙这样的人去盘活。”
“华贵品牌？”李总眼睛一亮，这个名字他有印象，是集团旗下做中高端内衣的子公司，早年靠着几款经典款打响名气，后来确实因为设计陈旧渐渐掉队。“这个位置倒是合适。”
“是啊，”白舒点头附和，“华贵品牌的生产线和渠道都还在，缺的就是能抓设计、懂市场的领头人。小妙去了，正好能把她在时尚服装公司的经验用起来，先从设计革新入手，再结合她在茶楼练出来的客户沟通能力，说不定能让品牌起死回生。”
李总手指在桌面上轻轻点着，越想越觉得可行：“而且华贵品牌和小青她们要控股的‘都市和通勤’公司，赛道相近又不冲突，以后还能形成联动，互相导流。”他抬头看向白舒，语气笃定，“这事可以办。”
“那……要不要先问问小妙的意思？”白舒提醒道，“她现在在茶楼做得挺开心的，未必愿意换环境。”
“得跟她好好谈谈。”李总笑了笑，“不能让她觉得是集团硬派任务，得让她明白，这是更适合她的舞台。她在茶楼能把茶卖好，说明她有经营天赋，放到服装行业，只会做得更好。”
他站起身，在办公室里踱了几步：“这样，你先联系一下华贵品牌的副总，让他把公司最近的财报和设计稿送过来，我先摸摸底。然后你给小妙打个电话，说我明天想请她来总部聊聊，就说有要事商量。”
“好的。”白舒立刻拿出记事本记下，“我这就去办。”
“对了，”李总叫住她，补充道，“跟小妙打电话的时候，别把话说太死，就说有个新机会想跟她聊聊，让她有个心理准备。她性子直，要是觉得勉强，咱们也不逼她。”
“明白。”白舒笑着应下，心里却觉得，以小妙的性格，只要是能施展才华的机会，她多半不会拒绝。毕竟在茶楼那些日子，她偶尔提起设计时眼里的光，是藏不住的。
傍晚时分，白舒把华贵品牌的资料整理好放在李总桌上，又汇报：“已经跟小妙联系过了，她说明天上午准时过来，还问是不是茶楼出了什么事，我没细说，就说您想跟她聊聊发展的事。”
“做得好。”李总翻看着华贵品牌的设计稿，眉头又皱了起来，“你看这些款式，还是几年前的老样子，颜色沉闷，设计也保守，难怪年轻人不买账。小妙要是来了，第一件事就是得把设计部彻底换血。”
白舒凑过去看了看，确实觉得款式老旧：“她在时尚服装公司时就敢大胆用新面料、新元素，让她来改这些设计，肯定没问题。”
李总合上资料，嘴角扬起一抹期待的笑：“说不定，华贵品牌能在她手里，变成第二个‘都市通勤’系列。”
办公室里的灯光渐渐亮起，映着李总眼中的神采。他知道，人才就像种子，放对了土壤才能生根发芽。小妙在茶楼是颗好种子，但若放到更广阔的服装行业，或许能长成参天大树。
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