项总在得知陈金明抵达港岛后，立刻与他取得联系，提出共进晚餐，但被陈金明婉拒。
对此，项总并未介意，反而主动提及陈金明有意在港岛设立分公司，并在电话中表示全力支持，希望两家公司未来能加强合作，实现共赢。
这就是聪明人的做法，不会因为一块小蛋糕而放弃对更大蛋糕的追求。
** 娱乐业的天花板就摆在那里，无论怎么努力，也无法与内地票房的十分之一相媲美，这根本不现实。
随着陈金明的到来，当晚就与陈可欣、刘伟墙、钟正涛等人签订了合作协议，后续事宜则交由钟莉芳处理。
陈金明的管理方式不仅受到钟莉芳和王金花的喜爱，陈可欣、刘伟墙、钟正涛等人也颇为赞赏。
毕竟，对于真正有能力和野心的人来说，他们可以接受成为别人的下属，但难以接受在头顶上有一个事无巨细的上司，这样不仅工作成果容易被上司夺走，还容易因为理念不合而产生冲突。
陈金明这种“放权”的管理方式，正符合众人的心意。
然而，真正让陈金明满意的是钟莉芳的表现。
分公司事宜已定，她整个人也放松了下来，不再像之前那样因为工作压力而紧绷，连与他游戏的心情都没有了。
难道作为一个女强人，只有在公司的休息室和出差的酒店里，才能找到状态？
当然，也有可能是之前一直拒绝的态度让她感到后悔，现在这样做是在弥补，甚至特意放下了女强人的架子，扮演起了他的角色。
同样是扮演角色，钟莉芳和大蜜蜜的表现还是有所不同。
大蜜蜜缺乏职场经验，扮演起来显得生疏，就像职场新人一样，但她学习能力强，私下里还会参考一些先进的资料来提升自己，所以她的理论知识相当丰富，在陈金明的指导下进步很快。
而钟莉芳则表现得更加熟练，气质十足，但在实际操作时却像一张白纸，需要陈金明投入更多的精力去指导。
虽然钟莉芳在确定合作意向后放松了一下，确实让陈金明感到意外。
但确定合作、签订合同后的事情更加复杂，更加耗费精力，需要进一步与陈可欣、刘伟墙、钟正涛等人沟通，考虑如何构建 ** 分公司的架构。
由于个人性格的原因，经过大家的友好讨论，决定将分公司总经理的位置留给刘伟墙，艺术总监是陈可欣，钟正涛因为不关心管理事务，所以不担任任何职务，只是名义上的艺人总监……
实际上，这家分公司，无论是凌绝顶还是刘伟墙、陈可欣等人的意思，都不打算签约艺人。
这样一来，钟正涛这个艺人总监，实际上只管理他自己！
之所以不签约艺人，一方面是因为现在艺人的经纪合约越来越不赚钱，另一方面是因为公司刚刚成立，没有必要因为一些艺人之间的小事与其他老牌公司发生冲突。
现在公司只签约导演、编剧等幕后人员，开发自己的项目，到时候无论是 ** 还是全世界，都可以随意挑选演员，不存在亲疏之分，既不得罪人，也不讨好人……当然，这只是理想状态，最起码的亲疏关系还是要有的，但至少不会得罪人。
既然钟莉芳还有事情要忙，陈金明也就没必要总是缠着她了！
昨晚两人聊天时，钟莉芳透露了一个非常有趣的消息，让陈金明不得不感叹爱情的力量，居然能够改变命运。
跑男超与孙娘娘因《幸福如花》结缘，却因凌绝顶从高西西导演手中夺走项目，排除了华艺艺人参与。
跑男超，王金花离开华艺后，被大王总视为未来“一哥”，与小王总的黄教主竞争激烈。
本以为两人无缘《幸福如花》而命运改变，但命运的变数难以预测。
高西西导演在选角白杨时，因跑男超无法出演，面临难题。
试镜多位男演员，包括凌绝顶旗下艺人，总感觉不足，于是向钟莉芳寻求意见，与陈金明商议后，一致认为跑男超合适，却因经纪公司问题再次被排除。
高西西导演对此感到遗憾，但理解竞争对手不可能为对方培养“一哥”。
他不甘心放弃，私下联系跑男超询问档期，并提及经纪公司立场。
《燃烧的岁月》是石钟上老师原着改编，若能参演，对跑男超是巨大提升，有助于摆脱“少年皇帝”标签，拓宽演艺道路。
然而，这并不容易，需要运气。
跑男超原本期待冯钢炮新作，改编自砂石比亚《哈姆雷特》的宫廷悲剧，吸引了众多大牌实力派参演。
大王总曾承诺将大配“殷隼”角色给他，作为加盟华艺的见面礼。
等到电影真正开拍，意外地选择了他的主要对手黄教主来扮演“殷隼”。
尽管大王总为此专门找到他，表面上道歉，却将责任推给了冯钢炮，说冯钢炮认为他不适合“殷隼”，而黄教主更合适。
导演希望他能理解这个决定。
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