工作方法不同，其实并没有什么，甚至发生冲突也不罕见。
就像前段时间，我与张总监不是也在例会上闹得不欢而散嘛。
却不影响我们今天在这里喝茶。因为我们的最高目标是一样的。
这愈发让我相信【君子同而不合】的道理。”
说完，赵守时端起茶杯，低头啜饮。张墙根有样学样的端起茶杯，浅饮着的他衡量着利弊。他基本听得出赵守时话的意思——让自己跟江澈闹一把。
如果这话是别人传达。张墙根肯定骂一句‘m(慢)m（慢）p（跑）’，然后抽出自己三十九米半的大刀。
但他是现场听到，而且还是光明正大的那种。这竟然让他有些心动，实在是赵守时给出的理由太蛊惑人心了。
第一，紫禁城影业设立总监职务，必然要从现任总监手里获得权力，这是大势所趋。所谓大势，就是谁都不能阻挡。
第二，不能因为阻挡不了就不阻挡。直接跪下那是奴才。被人打倒那是勇士。奴才会被剥皮吃肉，勇士会要被优待，甚至塑造成英雄。
【君子同而不合】说的那是君子。咱们这群‘小人’就做点小人该做的事情——吵一架吧。
当然不能真的吵，就是配合着演一场戏：江澈展现出他的领导权威，在例会上力排众议把计划推行下去。这样让江澈的背景觉得他很有魄力，是个可以栽培的好苗子，以后的机会自然是乱花渐欲迷人眼。
而张墙根呢，则要维护背景的利益而选择那明知不可为而为之的事情（跟江澈顶着来）。就算最终结果不尽如人意，但自己完美的表现出忠心与胆量。
这可是真真卖命的交情。老大以后有了机会，肯定得想着这个最猛的马仔。
要不然其他小弟会心寒的。
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