一路走来，给大家留下最深的印象就是食堂里地所有职工装扮统一，工作有序，环境整洁卫生，大家工作态度积极。
到了一食堂之后，正好所有人都已经做好了打饭的准备，但是距离吃饭铃响起还有几分钟的时间，所以整个食堂都处于一种忙碌前的宁静时刻。
看着一食堂的人，一部分开始站在属于自己的位置上，静静等待，却还有几个人，正在围在一个灶台前，看着一个年轻人颠着炒锅炒菜，大领导下意识的拦住一个男性炊事员询问起来。
“这位同志，请问一下，那边的同志正在干什么？”
看了一眼旁边的李怀德、杨厂长，这位负责切墩的年轻小伙就有些拘谨的给出了答案。
“领导好，那是我们何主任正在炒菜，其他人正在围观学习！”
看了看围成一圈，全都全神贯注看着何雨柱炒菜的几个人，大领导问了一个多少有点挑拨的问题。
“那么能不能告诉我，为什么只有那几个人看，你们为什么不去？”
呼吸都粗了几分，小伙子的拘谨瞬间都消散了很多，一副气呼呼的样子，非常没好气的回答着大领导。
“我现在才到切墩，连炒菜都还没有学会呢，哪里能够看得懂何主任的手法？”
“学习得一步步来，哪能一口吃成胖子？！”
没想到一个炊事员都这么横！
一时间李怀德和杨厂长等人都有些面目呆滞，好半天都没有反应过来。
因为他们跟在一旁，那么大领导地身份都不言而喻，他们还没有碰到过如此没有眼色的职工呢。
反倒是被顶了一句的大领导，却笑呵呵的没有任何生气的意思。
“呵呵，没想到你们对何雨柱同志还挺爱戴啊，好了，别和我这个外行一般见识！”
“……”
没想到大领导竟然没有怪罪，而且还道歉了，小伙子一时也有些不好意思，抬了抬手，又放回到腿边，然后傻乎乎的笑了笑。
“小伙子，你们食堂墙上挂的规章制度，你知道几条啊？”
就在小伙子放松心情的时候，大领导笑眯眯地问出了一个让人晕厥的问题。
听得一旁的杨厂长等人只想捂脑袋。
别说食堂了，就算是厂办、车间里面的规章制度，那些职工别说记下来了，恐怕问他们规章制度一共几条，他们都未必清楚。
就在轧钢厂一众领导都做好了被批评的准备时，却没想到小伙子却仰着脑袋，语气坚定的给出了个出人意料的答案。
“那当然是全部都能够背下来了，虽然不太熟，但是一综合、三方面，总共二十八条，我都能够记得一丝不差！”
“……”
得到这么一个答案，这下轮到大领导发懵了。
他差点都以为自己幻听了！
“能……能不能给我说说，什么叫做一综合三方面？”
“一综合就是制度的总章，共计十条，是所有人员必须执行的制度要求，而三方面是标准，是后厨、前厅和个人三方面的卫生标准！每个标准六条，三方面共计十八条！”
瞄了一眼墙上的规章制度，所有人惊讶的发现，还真和这个小伙子说得一丝不差。
或许看出了大家的震惊，小伙子反而撇了撇嘴，满不在乎的说出了原因。
“我们何雨柱从过年开始，就不定期抽查，要是有人被抽到却背不下来，一次罚款一块，二次罚款两块，三次直接去打扫厕所一星期！”
或许想到了什么难以忍受的经历，小伙子说出这番话的时候，龇牙咧嘴一副不堪回首的样子。
好在眼前全都是情商非常高的领导，没有人在如今这个场合问出一些让大家尴尬的事情来。
“小伙子不错，好好干，相信你们何主任一定会表扬你的工作的！”
“呵呵！”
让大领导好奇的是，小伙子有抬了抬手，然后又将手垂下到了腿边。
实在没有忍住好奇，大领导指着小伙子的右胳膊，一副和声细气的样子，向着他关心起来。
“小伙子，你这胳膊是受过伤么？”
“受伤？没有啊！”
被这话差点问懵了，小伙子一脸的茫然。
“那我怎么看你这胳膊老在哪里摆来摆去的？”
“啊？哦，个人卫生标准第四条，谁要是在上班期间挠头、挖鼻孔，发现一次罚款两元！”
看着小伙子快要哭的样子，再结合他刚才时不时动弹一下胳膊的习惯，一众领导瞬间沉默了。
这得多么痛的领悟，才能让一个人硬生生的忍住了自己的习惯动作？
一次两元，十次就差不多一个月工资……
一时间，一众领导看向小伙子的目光充满了同情。
或许是第一印象不错，大领导决定帮一帮小伙子，就对着小伙子试探的问了起来。
“那小伙子，我们帮你问问，看看你们何主任能不能改一下惩罚措施，不罚钱了罚劳动行不行？”
“罚劳动？扫厕所？”
谁知道一听大领导的话，小伙子立即像是拨浪鼓一样，快速的摇着脑袋。
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