“所以呢？”
意料之中的理解也好，责怪也罢，都没有，有的只是会议室里一张张冷漠的脸以及雷蒙德脸上近乎疑惑的表情。
“上报总部材料这么重要的事情，童总既然不是亲自做的，那么出了问题，承担相应的责任，我相信，应该是无可厚非的吧？”
“对！”
“我承认，审核完后的材料不是我自己上报总部的。”童文洁没有在这上面多纠缠，利索的点点头承认道：“对此我负有责任！”
“很好。”雷蒙德在童文洁承认后，居然鼓起掌来，“我非常欣赏童总勇于承认错误，并承担错误引发后果的果敢！”
就在童文洁莫名其妙的看着鼓掌的雷蒙德时，不理解为什么要对自己简单的一句话产生这么大的反应，雷蒙德停下鼓掌的手，朝着一侧道。
“那就请李总宣读总部的命令吧！”
说完就坐下，李总，也就是人力资源的负责人，之前那个来敲门通知童文洁开会的人事部主任的直属领导，早有准备的将一页A4纸拿起，站起身来，清了清嗓子，语气平稳的念到。
“公司各部门：
鉴于北京分公司童文洁同志出现如此重大低级错误，给公司带来无可挽回的损失，本应从重处罚，但考虑到童文洁同志对公司的奉献，伴随着公司共同成长，于是，在我们深入商讨后，决定。”
李总念到这，停顿了一下，快速的扫了眼一脸平静的雷蒙德和皱着眉头的童文洁，换了口气，继续道。
“决定免去童文洁同志一切职务，降为一般员工，仍在原部门工作！
希望各位同仁引以为戒，自省自身，杜绝类似问题的再次发生。”
李总念完，直接坐下，童文洁一句话也没说，因为她现在满脑子浆糊，不知道该说什么。
自己被免去一切职务了？
自己成了一般员工了？！
自己这么多年的奋斗，就这样付诸流水了？！！
“材料报上去后，正好被总部的大领导拿来给到访的风投公司人员洽谈使用，发现错误这么多，大领导发了大火，谁也不敢拦着。”
雷蒙德这话像是在解释给童文洁听，又像是在给自己今天这营造出来的场面解释。
“散会吧！”
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