不过惩戒没有，解决方案却是基本上已经定下了，经过这次事件之后，上级会给出一份合理化建议，建议将薛玉梅调离其现有岗位，转而担任其他办公室的干事（助理），或其他部门的相对应岗位。
但是黄书记可就惨了，因为何雨柱本就是政工处的副主任，职责就是负责指引和教导职工传播新思想的，两人属于是正儿八经的上下级关系。
可做为他的直属上级，黄书记在明知道何雨柱深陷于薛玉梅的纠缠中，不但没有帮其解决问题，反而还推波助澜，无底线的把这种不合规的男女关系使劲往一块撮合，往轻了说，他这是属于麻木不仁，无所作为，说重了，就属于心理扭曲，见不得别人好，这种行为，不仅不符合组织上制定的守则，也不符合他自身担任的书记要职，并且他的所作所为，还严重的违背了作为一名党员干部的基本道德，属于很严重的渎职行为。
这下子，他的政治生涯，算是彻彻底底沾上污点了!
虽然事态并不算严重，但是影响却十分恶劣，几位调查组的同志通过协商，又听从了一部分来自古司长的建议之后，初步达成了基本共识。
事态初步调查结果如下：
红星轧钢厂政工处副主任何雨柱（男，现年28岁，本地户口，已婚，已育有一子。），曾多次被其同一个办公室内的下属薛玉梅（女，现年24岁，本市户口，未婚）骚扰，给其造成了相当大的心理阴影，严重影响了何雨柱的正常工作和生活。
经走访核查，认定证据确凿，基本事实清晰明了，无异议……
涉事干部调查报告：
黄志洪利用其党委书记职务之便，无视其下属（何雨柱），多次向自己提出的合理化请求，蓄意给该干部下属设置工作障碍，阻碍其工作效率 ，以及破坏其事实婚姻，同时企图促进其同薛玉梅之间发生男女不正当关系，给该同志造成了相当的困扰，属于典型的精神迫害，经查，证据属实，基本事实清晰明了，双方当事人无异议。
鉴于其（黄志洪）严重渎职及违法犯罪行为，现初步处理结果如下：
我部作出：暂停黄志洪同志，继续担任红星轧钢厂党委书记一职，经上级审核及再审结果出来之前，不再担任该单位的任何职务。—1963年4月19日。
黄书记听完处理结果之后，人直接就傻了!
不得不说，薛玉梅的背刺，彻底的将他给钉在了耻辱柱上，让他百口莫辩。
鉴于他的这种表现，停职接受进一步调查，是必然的。
黄书记怎么也没想到，一件微不足道的小事，居然就断送了他几十年来的辛苦经营，一下子给他打回了解放前……
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