第4章 核心壁垒
创新科技园,B座7层。
窗明几净的独立办公室内,阳光透过巨大的落地窗洒进来,为崭新的办公桌椅和空荡荡的书架镀上一层暖金色。空气里还残留着一丝新装修的味道,但更多的是一种属于未来的、充满可能性的空旷感。
苏晚晴站在办公室中央,环顾四周。这里是傅氏集团提供的孵化场地,条件比她预想的还要好。但她脸上没有任何欣喜若狂的表情,只有一种沉静的审视。
资金已经到账,场地也已备好。接下来,就是搭建她商业帝国的第一块基石——组建一支值得信赖的核心团队。
她打开笔记本电脑,连接上高速网络,手指在键盘上飞快敲击。她没有通过常规的招聘平台,那些地方鱼龙混杂,且极易被苏家监控。她选择的是几个技术极客聚集的加密论坛和开源代码社区。
她在几个特定的技术板块下,发布了极其简短的招募信息:
“龙腾科技,招募创始团队成员。方向:下一代分布式架构与人工智能。要求:技术偏执狂,厌恶办公室政治,渴望创造未来。待遇:行业顶尖薪资+创始股权。联系方式:加密邮箱。”
信息简洁、高冷,却直击真正技术天才的痛点。她不需要八面玲珑的职场老油条,她需要的是能跟上她思维、纯粹专注于技术的伙伴。
做完这一切,她开始着手优化“灵镜”的服务器架构。傅氏提供的资源远超她之前的网吧环境,她必须尽快将系统性能提升到匹配其用户增长的速度。
时间在代码的世界里飞速流逝。
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傍晚时分,苏晚晴的加密邮箱收到了第一封让她停留超过三秒的简历。
发件人:林枫。
附件里没有花哨的自我介绍,只有一个GitHub链接和一个私人技术博客地址。
苏晚晴点开链接。GitHub上提交记录绿得发亮,参与过数个高质量的开源项目,代码风格极其简洁、优雅,注释清晰,对算法和底层优化有独到的见解。技术博客里的几篇深度文章,观点犀利,甚至隐约触及了一些系统提供的超前思路的边缘。
这正是她需要的人。
她回复邮件,约对方第二天上午在创新科技园面试。
几乎在同一时间,另一封邮件引起了她的注意。这封邮件并非投递简历,而是来自一个加密的军事爱好者论坛的私信转发。
发信人自称“秦墨”,内容更短:“曾任‘龙牙’特种部队战术指挥与信息安全顾问,因伤退役。见你招募信息,寻求技术驱动型安保岗位。可全面负责物理安全与网络安全。”
“龙牙”...苏晚晴眼神微凝。这是傅瑾珩的暗中引荐,还是巧合?无论是哪种,这个人所代表的专业领域,正是她未来必然需要的。她同样回复,约了相同的时间。
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第二天上午九点,林枫准时出现在办公室门口。
他穿着有些发旧的格子衬衫和牛仔裤,背着一个看起来沉甸甸的双肩包,头发略显凌乱,鼻梁上架着一副黑框眼镜,典型的IT男形象。但他那双透过镜片望过来的眼睛,却异常明亮和专注。
苏晚晴没有寒暄,直接将他带到一台已经接好大屏幕的电脑前,屏幕上展示着“灵镜”小程序简化后的部分后端架构图。
“给你十分钟,找出这个架构中三个以上的性能瓶颈或潜在安全隐患,并提出优化方案。”苏晚晴的声音平静无波。
林枫愣了一下,似乎没遇到过如此直接且高难度的面试开场。但他没有任何不满或怯场,只是默默放下背包,坐到电脑前,双手放在键盘上,眼神瞬间进入了“狩猎”状态。
时间一分一秒过去,办公室里只剩下键盘敲击和鼠标点击的声音。苏晚晴坐在一旁,安静地观察。
八分半钟,林枫停下手,推了推眼镜,开始陈述。他的语速很快,但逻辑极其清晰,不仅精准地指出了苏晚晴故意留下的几个隐蔽瓶颈,还一针见血地点出了两个连苏晚晴自己都尚未注意到的、因快速开发而忽略的底层数据交互冗余问题。
更让她惊讶的是,林枫提出的优化方案,虽然受限于当前技术认知,未能达到系统知识库里的完美标准,但思路之巧妙、对底层原理理解之深刻,已经远超这个时代的普通工程师。
“这里,”林枫指着一段代码,“如果用异步队列处理图片压缩任务,虽然能缓解瞬时压力,但队列本身的维护在高并发下也会成为瓶颈。我认为可以尝试用...一种改良的分布式哈希环思路来分配任务,虽然实现复杂,但理论上可以无限横向扩展。”
苏晚晴眼中终于掠过一丝真正的欣赏。这个思路,已经非常接近系统提供的“轻量级分布式任务调度算法”的核心思想了。这是个天才,被埋没的天才。
“你被录用了。”苏晚晴直接开口,打断了他还在进行的 technical deep dive,“职位:首席架构师。薪资按市场最高标准上浮50%,股权协议稍后给你。今天能入职吗?”
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