赵春丽满头大汗，焦急地推了一把杨源：“你说。”
杨源面对派头十足的沈麒几人有些紧张，磕磕巴巴地说：“秦总，有，有人来挖我，让我这段时间别出去推销拌饭酱，每天给我10块钱。还说会收购咱们红旗拌饭酱，以后给我们涨工资，基本工资翻一倍。”
赵春丽劈里啪啦地补充：“我让杨源去套了话，咱们的销售有好些个都被收买了，具体多少还不清楚，但我中午去了一趟销售部，假意找份文件，发现您办公桌上没有上周的销售数据。”
秦姝玉要求销售每周汇报一次业务，让助理整理成册交给她。
今天周二了，即便秦姝玉没去办公室，助理也应该问销售们要了上周的销售数据。
她现在也没找过秦姝玉，意味着她也被收买了。
一个人一天10块，一天也得上百块，还承诺以后工资翻倍，旁人没这么多钱，也不会做损人不利己的事。
秦姝玉心里很快有了答案：“夏振可真是好样的！”
他这招釜底抽薪可用得太好了。
红旗拌饭酱销售们出工不出力，销售业绩大幅下滑，库存增多，估值也得降。
用几千块节省几十万真是好算计。
哪怕秦姝玉发现得早也没用。
销售们回不回两说，即便她能说动这些人，双方的嫌隙也已经滋生了，秦姝玉还能像以前那样信任这些销售人员吗？
如果招新的销售，培养新人也是需要时间和精力的。
而且秦姝玉都打算卖股份走人，这时候还去劳神费力，要是红旗公社那边再弄点什么幺蛾子出来膈应她，那她不走也得走了，哪怕便宜点也想尽快脱手走人。
秦姝玉恨得牙痒痒的。
可这是商业手段，不违法，她也不能拿夏振怎么样。
“姝玉，那咱们现在怎么办？”赵春丽焦急地问道，“要不我去将那些销售找回来，好好跟他们说。当初要不是你，他们能有现在这么高的收入吗？”
秦姝玉没回答她这个问题，而是问杨源：“找你的人是不是跟你提了，我打算卖掉红旗拌饭酱？”
杨源怔了怔，点头：“您怎么知道？我相信您肯定有难处，不然不会卖。”
“谢谢你杨源。”秦姝玉笑了笑，扭头对赵春丽说，“这也怨不得他们，我都要走了，他们为了前程为了利益自然要找好下家。我当初花钱雇他们，他们只是帮忙做事，又不是卖给我了。如果他们事情做得不好，我一样也不会要。”
秦姝玉心里虽然不大舒服，但老板与雇员的关系不就这样吗？上辈子她也因高工资跳过槽。
只是这些人，她以后是不会重用了。
沈麒看秦姝玉一脸豁达，眼底的欣赏更甚，商业社会就是金钱关系，普通职员与老板就是雇佣和被雇佣的关系，有更好的去处大部分都会走，人之常情。
秦姝玉年纪轻轻，能看得这么透彻，实属难得。
“秦同志说得对，追究，找到多少人被收买没有意义，当务之急是解决问题。”沈麒提议。
秦姝玉点头，她已经想好了对策：“春丽，杨源，你们回去上班吧，这件事你们就当不知道，谁也不要说。”
赵春丽很疑惑，张了张嘴，但基于对秦姝玉的信任，还是什么都没说：“那我们回去继续工作了。”
送走了他们，秦姝玉对沈麒道：“沈先生，现在这情况，计划得提前了，恐怕明天就会劳烦于先生与我去一趟红旗公社。”
沈麒看了眼于叔，见他不反对，点头道：“没问题。”
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