利亚平静中稍显愉悦的认可像是兑了水的冲剂，把思嘉那点没什么用的担心一股脑地冲了下去。
她的嘴根本没给自己的脑子思考的时间，脱口而出：“嗯嗯好，我会去找希文沟通的。”
那一刻，利亚在思嘉心里的印象开始清晰起来，原本只有一张脸，一个身影的利亚周围变得亮了些，她似乎是能看到利亚脸上的表情了。
也不是可怕的人嘛。她对自己说，她也不管是不是因为比赛的走向是利亚希望的所以利亚心情不错的原因。
利亚的态度其实算不得亲和热情，她只是此时并不显得严苛又刻薄。
跟思嘉实习期的上司比起来，可以说是很有对比了。
而当她把自己短短几分钟之内的心里变化都告诉娜娜的时候，娜娜瞬间有些梦回。
她当年好像也经历过这些，她也曾经有过类似的，在利亚隔着一道门叫她名字的时候瞬间心跳加速，脸红到耳朵后面。
不过这种情况只存在了不到一周，因为利亚是真的不会给她布置她完成不了的任务，或者不该由她来完成的任务，虽然她的存在对于利亚来说就是要来工作的，至于考虑一个任务是否在娜娜的能力范围内根本不是利亚的工作范畴。
导致这种情况存在时间很短的原因还有一个，虽然利亚不会让娜娜这个助理去造一支火箭，或者一艘潜艇出来，但一堆杂七杂八的任务压在娜娜肩头还是一点没少过的，所以有时，虽然她也想知道利亚到底在想什么，但也仅限于对利亚脑子里的想法好奇，至于利亚对她的态度，娜娜早已经是爱怎么着就怎么着，爱咋地咋地了。
希文夸她，说娜娜已经是个成熟的职场人了，已经学会破罐子破摔了，就剥离了学生气了。
如今她再看思嘉，觉得还真是差不多，办公大楼的大门就像是镊子，从每一个初入职场的人身上把他们的学生气剥除下来，这跟他们的穿着无关，而且一点关系都没有。
业务能力的增长是一种成长，专业经验的增长也是一种成长，但很多人都会忽视的一件事情是，对职场中的人事物的态度发生改变也是一种成长。
所以她很乐于帮助思嘉，就在利亚应付全世界各地的媒体记者的时候，娜娜正在帮思嘉梳理她的想法和上次的企划中自己的经验，她们打算写个简单的方案，好让希文看起来清楚些。
娜娜确实有心帮思嘉，但与此同时，更大的动力正在她的股权激励和年终奖里等着她。
很奇怪的，自从有了股权激励的事情之后，她突然产生了和利亚刚开始创业的时候一样的，根本不想休息的想法，也许这种想法的基础，是她希望自己可以随时休息的朴素愿望，在自己买的大房子里，看着自己满意的装修设计，闻着自己炖煮的汤的味道，在别人都苦哈哈地早起晚归的年纪，即使在工作日也有余地睡到自然醒。
她这几天在跟盛猷讨论酒店的进展的时候脑子里就已经有画面了，她甚至想过，如果自己就是这个酒店的受众，那应该是件很爽的事情。
利亚对娜娜的想法的态度就是没有态度，简单来说，只要娜娜好好工作就好，娜娜想有的，通过工作都可以得到，但至于娜娜那些或直白或隐晦的企图心，并不在利亚所关心的事情之列。
她说过她要好好休息，不把自己跟工作强绑定的。
事实是她的确做到了。
在放心地把一些权力和工作内容下放之后，她给自己的整个假期，几乎都没有什么留给工作的空间，但她的工作到底不一样。
她是老板，所以她能做的也就只有把自己的工作职责分配一些到各个部门的总监头上，不是非得她出马的事情一律交给娜娜和各位总监，至于她留给自己的工作，说起来也就是那些整个公司除了她没人处理得了，也没人有权限处理的事情。
利亚觉得自己做得算是可以了。
不管是后来在戛纳逛市集，在冰岛用碎石子填满迷你玻璃瓶还是在布达佩斯中间的多瑙河旁吃草莓蛋糕的时候，利亚都不曾打开手机，她甚至不需要确认一遍自己所处的那个时区已经到了什么时间。
手机的作用到底还算是有的，比如在奥地利爬山的时候利亚就考虑过她们要是被困在半山腰，手机会不会接收不到信号求救，再比如利亚在瑞士的一处山脚下的糖果店挑选送朋友的巧克力，而塔塔就在隔着一条马路的颜料店挑选水彩画笔的时候，她就在想刚刚好像没有跟塔塔说过在哪里会合，要不要发个微信去说一下。
而在公司里坚守岗位的娜娜根本搞不清利亚所处在哪个时区，自己最好什么时候把报告发给她，最不能在什么时候让她去处理某一件要紧但并不着急的事情。
毕竟利亚只说，如果是很着急的要事，就直接打电话给她，她手机不关机。
手机不关机的话在娜娜看来算是一句免死金牌，可她现在揣着免死金牌，却是挠破了头皮都不知道要怎么用的。
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