“玛德！不给涨工资还有理了？讲的还头头是道的，哪来的这么大的脸？”
“我的天，我见过不要脸的，没见过这么不要脸的！”
“这曹旺我看是缺了个德啊！不想给涨工资就直说，还扯什么不利于年轻人奋斗？还扯什么要考虑其他企业能不能接受？”
“我记得这东西可没少捐款，捐款的时候怎么没考虑其他企业能不能接受？”
“对啊！拿克扣员工的钱来捐款，给自己整成了个大善人！”
“老子特么下夜班累了一天了，就想打两把牌放松一下，就给老子开除了？”
“真他娘的吸血鬼啊这人，合着上班要给他干活，下班后还要为他学习增强能力，继续给他干活，然后还不给涨工资？”
“包身工都没有这样的吧？驴拉磨主人还知道喂点精饲料呢！”
“原来这就是扶耀玻璃么，这次算是见识了，曹旺的言论实在是不敢苟同。”
……
不仅是直播间的网友骂声一片。
就连节目现场的观众都议论纷纷。
以至于主持人沙贝宁都有些尴尬，连忙打圆场道：
“可能是大老板都有自己的考量吧，毕竟我们普通人接触不到他们那个层次，有很多事我们不知道，造成了误会。”
这时视频继续播放。
曹旺视察完宿舍区，脸色不太好看的回到公司大楼。
在坐电梯的时候遇到一个员工。
于是露出和蔼的笑容问道：
“小伙子，上班累不累？”
年轻小伙回答道：
“稍微有点累，还可以吧，但是为了挣钱啊，也就不觉得累了。”
曹旺点了点头道：
“年轻人嘛，该奋斗吃苦的年纪，就要多吃苦，先苦后甜。”
“卷起袖子努力干，好日子在后头呢，用自己的双手创造未来，勤劳刻苦是我们华夏的传统美德。”
“是的领导，我一定努力干活！”
……
曹旺回到办公室，倒了杯茶，便打发走秘书，自言自语道：
“工作也要劳逸结合，该休息就休息，身体才是努力的本钱。”
说完，曹旺就到旁边的隔间里，躺在席梦思的大床上开始睡午觉（时间是上午十点）。
下午一点半，员工们正挥汗如雨的辛勤干活。
由于最近升温，下午的温度一度达到三十八九度。
车间里又在高温造玻璃，温度已经超过了四十度。
大多数人的衣服都被汗湿透了。
头顶只有两架大悬顶风扇，但转的风也是热风。
这时有人推着小推车走到车间里，喊道：
“到点了，都休息会！”
只见小推车放着几十杯的绿豆汤。
工人们停下手上的活，围过来一人一杯绿豆汤。
就听推车的人说道：
“最近天气热，曹总怕大家中暑，特意给大家准备了绿豆汤，真是良心老板啊！”
工人们喝着绿豆汤没有吱声，休息时间就十分钟。
喝完了要赶紧缓口气，一会还要干到晚上十点才能下班。
镜头一转，曹旺的美女秘书在给公司领导开会。
“最近天热了，我们要谨防工人中暑的情况。”
“曹总昨天看了个鹰酱军队预防中暑的小视频。”
“鹰酱军队通过给每间帐篷配一台空调，加24小时提供冰镇饮料，以及特质的防晒服，来避免士兵中暑。”
“曹总看过后深受启发，吸收了鹰酱的经验，针对我们公司的情况，也研发出了避暑的三大法宝。”
说着，女秘书将荧幕上的ppt打开。
首页赫然写着“扶耀避暑三大法宝”几个大字。
然后女秘书按动遥控器，ppt跳到第二页。
上面列出了曹旺设计的避暑三大法宝。
1：绿豆汤。
2：藿香正气水。
3：掐人中。
女秘书介绍道：
“这就是三大法宝，通过这三点，可以有效减少工人中暑出事的情况。”
下面的一众小领导看了后顿时一脸赞叹的点头。
不愧是曹总想出来的三大法宝，真是太为员工着想了！
但观看视频的观众们，却是一个个目瞪口呆，被震撼的五体投地。
“什么情况？这就是曹总苦思冥想出来的三大法宝么！？”
“我可以这么理解么？喝廉价的绿豆汤不管用后中暑了，赶紧喝藿香正气水缓解，结果还是没用，人中暑严重快不行了，这时候就赶紧掐人中抢救？”
“哈哈哈！前两条多少还带点谱，掐人中实在是绷不住了！”
“笑死我了，人鹰酱是从预防，直接不让士兵中暑。我们曹总是士兵中暑后如何抢救。”
“我觉得应该还有第四条，打120，掐人中不管用就赶紧打120，四大法宝！”
视频仍在继续，后面的内容基本都是员工如何挥汗如雨的努力工作。
领导亲临一线指挥等等。
别的先不说，工人们的确是在拼命的工作，一刻不停。
旁边监工的领导则是站在一人间的单独配空调的小房里，内外温度能差几十度！
视频放完后，观众们个个情绪复杂。
如果说第一个锦辉金融给人的感觉是雷厉风行超快节奏的高压工作。
那么扶耀玻璃的视频，给人的感觉就是血汗辛苦，拿命挣钱。
关键是工资还不高……
这俩视频播放完，给不少人都看郁闷了。
有些之前觉得自己的工作干的很难受的人。
在看完这俩视频后。
突然发现自己的工作是有多么幸福，跟视频里的两个比，简直就是天堂一般的工作氛围。
有观众忍不住感慨道：
“我没去过大公司，有知道的懂哥可以给说一下么，难道大公司里都是这种紧绷的工作状态么？”
“这样看小公司虽然工资待遇差点，但是起码不那么累吧。”
“那也不一定，有些小公司一点不比这俩轻松，可能还赶不上这俩呢。”
“前两个公司都是上市大公司，后面一个中型的，最后那个晨曦工作室是个小公司。”
“我现在开始好奇那个晨曦工作室的日常工作是什么样的了。”
“说不定是完全相反的情况，可能员工偷懒摸鱼全在混工资也说不定。”
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