十月十日李浩文还是和往常一样上班，******的丧事已经办理完毕，只是公司的任命和调动还没有下来。铁打的营盘流水的兵，无论怎么调动，公司不完蛋还会照常运转。
李浩文和陈树见过一次面，也对事后工作有一个大概设想，都觉得陈树变动的可能性不大，至于李浩文就不好说了。无论是自己，还是加上陈树的想象力，都猜测不到会有个什么样的未来，至少两人对升华钢管的局势有个大概了解。
不过管厂因为这件事破产的可能性为零，王建国这么大的家业创下来，不可能因为这点事就撑不住了。
九点钟的时候，董事长开车进了公司大院，李浩文很清楚，该来的事情终究要来了。正如自己所意料的那样，十分钟之后闫主任招呼自己去总经理办公室。
“坐吧！这几天销售情况怎么样？”王建国坐在老板椅上，严肃的盯着李浩文。
“销售一切正常，国庆这几天出货量略少，与客户不上班有关系，昨天前天量已经逐渐恢复，后续销售问题不大。”李浩文简单的解释了一下。
“这是草拟的公司领导调整方案，目前还没有告诉任何人。前几天我授权给你处理公司这边的事，是不是该给我一个解释？”王建国虽然岁数已经大了，再加上丧子之痛，脸色变的越发阴沉。
李浩文从王建国手里将方案接过来，上面写的清清楚楚：“任命王守成为唐山升华钢管有限公司总经理，不再担任唐山升华钢铁有限公司总经理职务，同时兼任升华钢管贸易有限公司总经理职务。”
“任命王守娟为唐山升华钢铁有限公司总经理，同时兼任唐山升华贸易有限公司总经理职务。”
“任命王紫兰为升华钢管面有限公司副总经理，协助王守成处理升华钢管贸易有限公司日常事务……。”
看到这一系列的任命，李浩文心里真的没底了，因为调整的人数太多了，甚至贸易公司的处长任命都包涵在内。
“如果你没有合适的理由，我不介意让你再回到处长的职位上！”看到李浩文已经看完，说话的语气越发阴沉。
“在帮忙处理事情期间，我让梁建军关注公司情况，无论发生什么事情随时通知我。他眼红陈树职位变化，先给陈树翻脸闹僵；公司这边工人因为工资没有及时下发，消息早已经传开，他将事情压下来，不但不通知我，也不让销售其他人给我消息。”
“自己不但不出面想办法解决事，还不让销售的业务出面去协调。”
“车间主任孟庆梁和生产经理陈友道担心公司出事，入股的钱拿不回来，然后借口公司不发工资煽动工人停产要工资。孟庆梁更是站出来表面上安抚工人情绪，实际上是在观察公司会怎样处理这件事。”
“工人停产要工资的确给公司造成了极为不利的影响，这个责任完全在我，无论公司对我有什么处理意见，我都接受！”其实李浩文已经打定了注意，如果真的要处理自己，那就没有必要在公司继续干下去，也的确没有这个必要了。
李浩文离开后，王建国靠在了老板椅上，怎么也没有想到公司会存在这种人，更是给公司带来这么大麻烦，无论是忘恩负义还是无耻小人，似乎都不足以形容这种人。
将这些人都说出去，李浩文并没有觉得自己做的有什么不对，本身这些人就是给自己设套，几乎完全断送了自己的前途。如今感觉轻松了很多，至少后面等结果就可以了，至于是去还是留，听天由命吧！
等待的日子是那么难熬，下午公司的正式通知发到了每一个人手中，任谁都没有想到公司会有这么大的变动。不过这些变动仅限于后勤管理层，生产管理层的人员没有丝毫的变动，各个公司依然平稳有序运行。
或许是看到了董事长亲自来处理升华管厂的事物，彻底打消了那些准备退股的人信心，退股的议论再没有传出来，也没有人再提起过。
新的任命送到升华钢管贸易公司的时候，第一时间应该送到王紫兰手里，但王紫兰还没有正式上班，只能先交到陈树手里。
这份任命通知与李浩文最初看到的草案有了很大的变化，甚至很多人有了新的变动，不过李浩文看到自己任命的时候，总算将心放下了。
“任命王守成为升华钢管总经理，梁建军为销售经理（注：提职不提薪），刘士奇为销售处处长；任命王守娟为升华钢铁总经理；任命李浩文为升华贸易有限公司总经理；任命陈树为升华钢管贸易有限公司副总经理，刘建任命为升华钢管贸易有限公司销售一处处长，于明军为销售二处处长，其他人员职权不变。”
各分公司收到任命之后立刻开始行动，无论是李浩文还会王守成，或者是在商贸的刘建以及于明军等，都最快的速度做好自己的工作交接，走上自己新的工作岗位。
李浩文很清楚梁建军的情况，看似升职当上了销售经理，却又不得不尴尬的接受公司提职不提薪要求。
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