一个扎着马尾辫、穿着仿香奈儿职业装的妹子，带着她的摄影师，满怀激动地看着电梯层数到达了顶楼，然后穿过长长的走廊，推开尽头那扇厚重的铜饰胡桃木门。她叫马丽素，是网易社会频道的一位小编。
眼前突然敞亮了，她看见一个英朗峻拔、比她还年轻那么三五岁的男人气势泰然地坐在长案背后，对着屏幕凝神思索。
“好有气场，好有型。这就是22岁的百亿美元富豪么？”马丽素一阵心旌动摇，身体微微发软，便觉得两腿之间不由自主地一热。
幸好，她马上又看到了顾莫杰旁边款款侍立的女秘书叶敏茹。怎么看叶敏茹的姿色气场都完爆她，顿时让马丽素心头浇了一盆冷水，收起了那一瞬间的幻想，恢复到了工作的状态。
“顾总，马记者来了，那我就先退下了。”叶敏茹恰到好处地欠身，然后走了出去，挺腰拔背，仪态端庄，连扭都不带扭几下的。
马丽素恢复了职业的微笑，在顾莫杰面前坐下，她的摄像师架好了相机，她便开始发问。
“顾总，真是非常荣幸，您居然愿意亲自就初音集团的人力资源战略，与《劳动合同法》在初音集团的应用经验这两个问题，接受我们的采访。”
“不客气，最近社会上关于我们公司的人力资源政策的各种揣测比较多，为了正本清源，我觉得还是澄清一下比较好。”
“谢谢您的配合，那我就开始了……嗯？等等，您刚才用到了‘澄清’这个词，难道是您觉得目前社会上对您的主流解读有什么误会吗？”
顾莫杰看都不看马丽素，就这么平平淡淡地一摊手，其中一只手上还拈着一支笔：“是的，我觉得有很大的误会。”
马丽素顿时来了精神：“能说说主要是何种误会么？”
顾莫杰：“我知道，目前外面有很多人觉得我们初音集团是随便宰的肥羊，钱多人傻，就知道乱发钱笼络人心——其实这是错的，我们也和夏为科技的任老板那样精明，我们也有严密的kpi考核制度、精妙的上升通道顶层设计，绝不是暴发户那样乱发钱的。”
“这……这……您怎么会，我是说难道您觉得可以认同近期夏为科技任先生那样的做法么？”马丽素顿时傻了眼了，这话实在是出乎她的预料，完全没法接口啊。
画风不对啊！面前这个不该是“天使面孔天使心的霸道总裁”么？不应该是非常悲天悯人的么？马丽素的小心肝一抽一抽的，在网易待了多年养成的白莲花圣母表属性几乎就要崩了。
“我当然认同任总的做法。其实我们初音集团也是这么做的，只不过我们很低调，没必要对社会公开。加上我们的规模小，所以外界毫不知情——因为我们公司的寿命比较短，所以只有区区600名骨干员工是入职两年以上的，这些人我们绝大多数都赶在1月1号《劳动合同法》实施前夜中断劳动关系并重签了。
当然，和任先生一样，我们初音在这个过程中没有强迫过任何人，所有重签的人都是自由选择的——你在初音年会的视频上看到的大红包，很大一部分就是对那些人主动中断重签的奖励。”
“顾总，您……您怎么可以这样！”马丽素那小心肝都快伤碎了，“我一直以为您是时代的希望，是新升的朝阳。您还有大量的赴美合作经历，接受过那么多普世价值，没想到您居然会……”
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了解我的人，可以通过看我的书看出思想来的人，基本上都知道我的一个态度：原创是伟大的，套路狗剽窃狗是下贱卑鄙的。
尤其是当套路以向资本卖身投靠跪舔为手段，来换取工业化的、毫无个性化的上位机会时，是下贱的。
本书从头到尾，都贯彻了这个思想，连金手指的设置，都嫌弃了重生者常用的“抄袭”这类卑贱的外挂。
但是，本书，包括我本人，同时也是脚踏实地务实的。我并没有把“创新”拔高到天马行空、灵光一闪的程度，并不是说，创新不可以靠努力来实现——努力，加上方法，就能创新。创新也要积累，创新也要厚积薄发，也要见多识广后触类旁通，链接联想。
在艺术领域，在音乐界，我们在东亚文化圈里，可以找到哪些我说的例子的？周杰伦方文山算一组，权宝儿算一组。
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