更加清楚对方地位的周梦颜，对叶云起能请到对方出演，也是十分震惊。
“不大，我就投了个千万左右吧。”叶云起说道，“应该是导演和对方有些交情，让对方来演了几个镜头的事情，也不算是让对方出演。”
周梦颜点了点头，随后有些期待的望向叶云起：“那，你们见面的时候，能把我带上吗？”
“我看看具体怎么安排吧。”叶云起说道，“对方档期也很紧张的，如果能把对方约到金陵，到时候就一起去见吧。如果在别的地方见面，那你还是不要长途跋涉比较好。”
周梦颜乖巧的点了点头。
作为一个孕妇，虽然还没有脆弱到不能乱动的地步，不过为了避免风险，周梦颜也不愿意往外地跑，本来孕期就会有各种不适，万一再有个水土不服之类的，可就难受了。
叶云起陪周梦颜在家中待了大半天，跟着过了周梦颜日常过的生活，也算是偷得浮生半日闲了。
无所事事的黏在一起，看看电视看看电影，却又严格的限制了时间，到了点就关掉电视活动下筋骨远眺一下窗外。
家中还有跑步机，当然现在可不能跑步，周梦颜之前还在上面走路来着，后来肚子大了，担心在跑步机上摔倒，现在连跑步机都不用了，就在家中散步一样来回走动。
还好家中够大，这样来回走动倒也没那么局促。
到了晚上，云依依先赶了回来，一到家就哼哼一声：“好呀，你都回来了也不去工作。”
“好啦，辛苦我的大秘书了，今天工作的怎么样？”叶云起慵懒的伸了个懒腰，问道。
“平平无奇又乏味的一天咯。说起来，川蜀那边的事务都稳定了，刘晓瑜问她后续工作怎么安排呢！”云依依想了想，觉得也就这件事需要特别说一声。
叶云起一时没有给出回答。
对于这件事情，他也很纠结呢。
川蜀的事务刚刚稳定，此时就换帅肯定不符合利益决策，万一换帅又换的人心惶惶生意波动了呢？
也是出于这个担忧，叶云起将刘晓瑜继续留在了川蜀。
只是没想到刘晓瑜自己提出了这个问题。
毕竟现在的刘晓瑜职务严格来说只是代区域经理。
而在川蜀事情解决之后，大批量的总部员工重新调回了总部。
川蜀分公司现在已经有些人心动荡了。
当然，所谓的人心动荡，也不完全是不好的。
毕竟之前的总部员工，占据了很多重要的工作岗位。
现在他们离开了，岗位又不会跟着离开，很多人因此有了提拔上升的空间。
这些事情，叶云起丢给了刘晓瑜和云依依互相商量着安排。
一个代表着川蜀区域经理，是地方分公司的决策，一个是总部的秘书长，代表总公司的决策。
经历了川蜀之前的事情之后，叶云起也不敢让分公司的权力过大，尤其是人事权，这样让总公司参与到分公司的人事任职上才是正确的。
但刘晓瑜却迷茫了。
她现在有些进退两难。
留在川蜀当区域经理，在她的人生规划上也不失为一个好的方向。
现在的川蜀分公司是她大力整治过的，她的威信很足，人望很深，川蜀分公司从极差的业绩转变到现在的优秀，也有几分功劳是她刘晓瑜的。
将来如果当着区域经理，只要稳定发展，就不会出什么意外，一个威信人望功劳业绩都很优秀的区域经理，哪怕学历上差了点意思，也不会有人想着动他的。
可叶云起似乎并没有这个意思。
最起码现在代区域经理那个代字并没有去掉，不是么？
说到底，无论从理性上再怎么分析这个决策的合理性，在私企，最终的决策都是大老板的一言而决。
换而言之，全凭叶云起的心意。
一个人的决策，或许本就不需要太多的合理性。
尤其刘晓瑜还和叶云起有了肉体的关系。
如果叶云起不想让刘晓瑜留在川蜀当区域经理呢？
刘晓瑜觉得自己也能接受。
毕竟自己本就是匆匆接手，说是有几分功劳，但大多是苦劳，当时叶云起这个为所欲为的大老板坐镇分公司，带着总部团队，似乎是个人都可以执行下去当时的变革。
刘晓瑜并没有居功自傲。
而且当时那个代区域经理的位置，和功劳相比，吸引仇恨的意义更大，那些被处理的员工，被革去的人，多少对她是有几分意见的，这么说起来，把她调走换一个区域经理也是一个合理的举措。
刘晓瑜之前并不提这个事情，只想等叶云起做好决定。
但现在发现，叶云起似乎把她忘了一般，从川蜀飞金陵，金陵飞川蜀，又从川蜀飞京都，现在又回到金陵，但对她刘晓瑜的安排却是迟迟未定。
以至于不少人对代区域经理的这个代字都传出风言风语了。刘晓瑜不得不主动提及这件事。
思来想去，刘晓瑜也没有直接找叶云起，而是找自己的老领导去了，老领导是谁？秘书部的秘书长云依依呀。
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