不过，这也是没有办法的事情，毕竟公司的发展需要更多的人才去支撑。
于是，秦昊思忖了片刻，继续道：“不然可以这样，如果雨彤还想继续担任这新人训练营负责人的话，就出个规定，必须KPI考核达到要求的新人，才允许前往魔都分部工作。”
穆晓雅想了想，觉得这个主意倒是不错，于是赞同道：“嗯，这倒是个可行的方法。这样一来，魔都分部那边的运营成本也能下降不少，还能调动起训练营学员的积极性，让他们有点压力。那等回去之后，我就跟雨彤商量一下，看看她是否同意这个方案。”
之后，穆晓雅又谈到了集团分部的其他问题，她深入浅出地分析了目前存在的问题和困境，同时也提出了一些解决方案。
秦昊也听得很认真，不禁为穆晓雅的才华和见解所折服。
时间不知不觉地过去了，当穆晓雅停下的时候，已经是下班时间了。
林雨彤左等右等等不到穆晓雅来找自己下班，不免有些疑惑。
她乘电梯来到了三十三层，却见昊哥竟然也在穆晓雅的办公室，两人还旁若无人的不知在讨论着什么。
林雨彤心中不禁有些醋意，暗自心道：这个昊哥，来了集团居然也不过去找自己，反而和晓雅姐聊得这么开心。
林雨彤轻哼了一声道：“哼...好啊昊哥...你来了集团居然也不过去找我...”。
昊哥听到了林雨彤的声音，回头见是她来了，便笑道：“哈哈，雨彤来了，怎么？是不是嫉妒我和穆晓雅聊得这么开心啊？”
林雨彤被昊哥看穿了心思，不禁有些尴尬，她争辩道：“讨厌，昊哥你取笑人家，人家才没有嫉妒呢...”
接着转移话题道：“你跟晓雅在聊什么呢？”
穆晓雅看出林雨彤有些不高兴，便开口道：“我们在聊关于集团分部的一些事情，雨彤你也听听吧，正好，我跟昊哥刚刚商量了一下有关新人训练营的事情...”
林雨彤嗯了一声，便走到了他们身边...
半个小时后，三人终于结束了讨论，对于新人训练营通过KPI考核的方式决定他们是否可以前去魔都分部工作的方案，林雨彤也同意了，并表示自己也会尽快跟人力总监韩总制定出详细的考核标准和方法。
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