但他牢记吴振龙的话，绝对不能退步！
关键是吴振龙说过，就算签约失败，吴振龙也会帮他打听清楚是哪位导演，带他上门试镜。
只是这般做，肯定会让吴振龙和年华经纪的关系出现嫌隙，对吴振龙以后的发展，可能会有不利影响。
另外，吴振龙托人打听，不知道要欠下多少人情，黄峰不想让兄弟因为他，背太多人情债。
黄峰诚恳的说道：“苏总，我想添加的条款，对我们双方都是有利的。”
苏元面无表情：“你说。”
黄峰深吸口气，调整了一下情绪，缓声道：“我希望合约里添加一个机会条款。”
“在合约期内，我有一次机会提出升格经纪约，公司至少要给我升格两个档位以上，也就是最少要升到D级经纪约。”
苏元眼中闪过一抹嘲讽之色，他有些想笑。
这个黄峰是脑子抽了吗？
机会条款是经纪公司给潜力高的艺人的特殊照顾。
一名艺人，他目前可能名气不高，但实力非常强，经纪公司给低档位经纪约，人家看不上。
但直接给高档位经纪约，对方若没火起来，经纪公司就吃亏了。
所以就有人搞出了一个折中的方案。
先签低档位经纪约，等以后火起来后，艺人使用机会条款，要求经纪公司与其重新签订更高档位的经纪约。
这对经纪公司和艺人来说，是双赢的事情。
但这仅针对潜力高的艺人，资质普通的就不要想了。
使用机会条款后，如果经纪公司不答应，合约就会自动废除。
若所有经纪约都有这个条款，岂不是能随时无风险解约，艺人都解约了，经纪公司还咋赚钱？
不是所有艺人都值得提高经纪约档位的。
很多艺人能赚钱，但赚的不多，提高档位不值得，放人离开又可惜。
所以经纪公司为了利益最大化，在和艺人签约时，对这个条款的使用，慎之又慎。
一百个签约艺人里都不一定能出一个！
黄峰现在竟然想在经纪约里加入机会条款，简直可以说是不可理喻！
黄峰看出了苏元的想法，笑道：“苏总，我知道我的情况。”
“贵司可以在合约里再加一个条款，如果试镜失败，我与年华经纪的合约，即刻自动解除。”
“你看这样可以吗？”
苏元表情有些诧异。
F级经纪约签了后，签约金五万，每个月有八千块的基本工资，每年至少会给艺人安排两次以上出演影视剧的机会。
不管是什么等级的签约艺人，没被雪藏的情况下，只要有合适的机会，公司肯定不会打压，会尽力帮助。
毕竟艺人发展的好，公司也才能赚更多钱。
黄峰签下合约后，以年华经纪的资源和人脉，不说别的，通告数量翻一倍，基本没啥问题。
对黄峰这样的扑街演员来说，无异于从稀饭升级到了干饭，肚子能吃饱了。
再加上各种福利待遇，签约与没签约，差的可不是一点半点。
黄峰这是在和年华经纪对赌啊！
成了，螺旋升天。
败了，回家吃屎！
想到此处，他对黄峰的印象大为改观，这人有一股狠劲！
若是签他拿出的经纪约，等合约期到了后，黄峰的表现若是不错，看在吴振龙的面子上，大概率会续约，黄峰相当于是拿到了一张长期饭票。
试镜失败解约后，就意味着黄峰失去获得这张长期饭票的机会。
黄峰已经三十多了。
人在三十多岁的年纪，有啥比一张稳定的长期饭票重要？
更别说是演员这种吃青春饭的职业，年纪大了后，没有名气和人脉，可能连着一年没工开。
黄峰放弃这个机会，真的需要很大的勇气。
“好。”
苏元点头同意了黄峰的提议。
试镜失败解约，公司就不用养黄峰两年，剩下的资源虽然不多，但放在更年轻更有潜力的艺人身上，不香吗？
试镜成功，那当然更好。
反正不管怎么样，年华经纪都是赚！
只是赚多赚少而已。
而且，黄峰的立场非常坚定，不答应他的要求，显然没法把他签下来。
黄峰不签约，连靠黄峰赚钱的机会都没有。
签了，一切才有可能。
更重要的是，年华经纪也不想放弃与林岩拉近关系的机会。
林岩可是承诺了，谁能帮他找到合适的演员，他下一部影视剧就优先考虑谁家的艺人。
至今为止，林岩的电影电视剧，还没有一部成绩差的，最次也是大火。
无数经纪公司拼命的想把自家艺人，塞进林岩的电影电视剧里。
现在有机会了，没有经纪公司愿意放弃。
苏元吩咐助理：“去让法务部按照黄峰的要求，重新拟定一份合约过来。”
助理得令，小跑离开。
黄峰舒了一口气，放下心来。
试镜失败，即刻解约，说出这个条件，他其实也是挺纠结的。
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