“让他们派遣人过来做后勤。”
“我们爱希的员工，只要认真的开发游戏就好了。”
林达让员工们这几天就围绕搬办公室干活，而且每个人自己的工位，也都让每个人自己设计。
反正工位面积够大，预留经费也充足，每个员工都能根据自己的需求，设计自己的工位。
搬办公室的事交给甄白梅等人，林达自己则还有另外一件事需要忙。
那就是准备招一个美工人才。
之前开发《暴力鬼火摩托》的时候，就是因为缺乏主美导致素材缺失细节。
进而导致林达在开发游戏的过程中，多费了很大的功夫。
许多东西都得林达自己在系统中一边想一边捏，弄出来之后不满意又返工。
简直把林达搞得两眼冒金光！
为了减少自己工作的难度，林达需要招募一个得力的助手。
怎么招？
还是联系猎头介绍吗？
之前的爱希，其实用不起猎头介绍的高端人才。
但现在不同了。
在开发了《暴力鬼火摩托》之后，爱希的资金量大了许多。
已经足够支撑林达去招募一名高端美术人才了。
林达几乎就要拨通猎头的电话。
但林达停住了。
因为在开发售卖《暴力鬼火摩托》的这一个月左右的周期里，爱希的企业文化已经渐渐的形成了。
那就是一神带四腿！
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