送走孩子们后，赵安元走到乔南一身边：“你做的这件事很有意义。”
乔南一望向孩子们离去的方向，轻声道：“我只是希望，他们能比我小时候多一些保护自己的能力。南疆的孩子大多生活在山野间，难免会遇到各种危险。多学一点，就可能少一些悲剧。”
她顿了顿，看向赵安元：“你今天教得很好。孩子们很喜欢你。”
赵安元握住她的手：“是因为你给了我这个机会。南衣，你知道吗？看着这些孩子，我常常想，如果我们将来有了孩子，也要这样教他——既要教他保护自己，也要教他帮助他人；既要传承南疆的文化，也要了解中原的智慧。”
这话说得自然，却让乔南一的心跳漏了一拍。她低下头，耳根微微发红：“还早呢......”
赵安元笑了，没有再继续这个话题，但两人心中都涌起了一种温暖而美好的期待。
秋收时节，月眠谷的族人们开始忙碌起来。
稻田里，金黄的稻穗沉甸甸地低垂着，等待着收割。药圃中，许多一年生的草药也到了最佳的采收期。整个山谷弥漫着丰收的喜悦和忙碌的气息。
按照传统，月眠谷的秋收不仅是物质上的收获，更是精神上的庆典。族人们相信，是月神的保佑让他们风调雨顺，五谷丰登。因此，秋收前后会有一系列的祭祀和庆祝活动。
乔南一作为圣女，需要主持最重要的“谢月祭”。这是对月神一年来庇佑的感谢，也是祈求来年继续风调雨顺的仪式。
祭祀的准备工作繁琐而细致。乔南一带着阿依和几位年轻弟子，检查祭坛的搭建，核对祭品的准备，排练祭祀舞蹈。赵安元则主动承担了外围的协调工作——安排人手收割，调度物资，确保在祭祀期间整个月眠谷的秩序井然。
“赵公子，西边药圃的‘七叶莲’可以收割了，您看什么时候安排人手？”一位负责药圃的族人前来请示。
赵安元查看了一下记录：“明天上午吧。祭祀需要用到新鲜的七叶莲，今天割了明天用正好。”
“那稻田那边呢？第一批稻子已经熟了，再不割就要掉粒了。”
“稻田分三批收割。”赵安元早有规划，“第一批明天开始，第二批等祭祀结束后，第三批留到下月初。这样既能保证祭祀用粮，又不影响整体收成。”
族人佩服地点头：“赵公子考虑得周全。”
这样的场景在秋收期间不断上演。赵安元展现出了出色的组织协调能力，将繁杂的事务安排得井井有条。族人们从最初的“有事找圣女”，渐渐变成了“有事找赵公子”，这种转变是自然而然的，也是对他能力的认可。
巫老将这一切看在眼里。一日傍晚，他特意将赵安元叫到祠堂。
“赵公子，这段时间辛苦了。”巫老递上一杯茶，“老朽观察多日，你在管理调度上很有章法，比很多土生土长的族人还要出色。”
赵安元接过茶，谦逊道：“巫老过奖了。安元只是按照在中原军中管理后勤的经验，结合月眠谷的实际情况做些调整。”
“不仅仅是经验，”巫老摇头，“更是一种天赋。有些人天生就有统筹全局的能力，你就是这种人。”
他顿了顿，缓缓道：“老朽有个想法——等这次秋收和祭祀结束后，想请你正式参与月眠谷的事务管理。不是以圣女伴侣的身份，而是以‘执事长老’的身份。”
这个提议让赵安元愣住了。执事长老是月眠谷管理层的重要职位，负责日常事务的协调管理，通常由族中最有威望和能力的长者担任。他才来月眠谷几个月，虽然有了些成绩，但远远达不到长老的标准。
“巫老，这......”他犹豫道，“安元资历尚浅，恐怕难以服众。”
“资历是熬出来的，能力是天生的。”巫老看着他，眼中有着睿智的光芒，“月眠谷需要新鲜血液，需要新的思路。而且，这也是为了南衣。作为圣女，她承担了太多精神层面的责任，如果在俗务上还要事事操心，早晚会累垮的。”
这话说到了赵安元的心坎上。他确实常常看到乔南一为了族中事务忙到深夜，虽然从不抱怨，但眼中的疲惫是掩饰不住的。
“如果你愿意，老朽会在长老会上正式提出。”巫老说，“当然，这需要所有长老的同意。但以你这段时间的表现，应该没有问题。”
赵安元沉思片刻，郑重地点头：“既然巫老信任，安元愿意尝试。”
秋收的最后一天，月眠谷举行了盛大的丰收庆典。
谷中央的空地上，堆起了高高的稻垛，象征着今年的丰收。周围摆满了长桌，桌上是从各部落送来的美食美酒——瑶族的糯米糕，傣族的竹筒饭，黎族的山兰酒，还有月眠谷自产的各种药膳和点心。
族人们盛装出席，孩子们在稻垛间追逐嬉戏，年轻人围着篝火载歌载舞，老人们则坐在一起喝茶聊天，分享着今年的收成和明年的计划。
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