原始的崇山峻岭，盘踞着众多青皮的山妖。
山区没有路，对跳跃能力惊人的它们来说却处处都是路，呼啦一声呼啸就跑远了，身为人类想追上它们太难。
李总兵身为五阶将军，不可能不知道这些事情。在刚入山的时候，黄琦还仅仅只是一个指挥四名士兵的伍长。
那时候并没有觉得山路难走，也没有感觉到队伍的停滞就随着大军杀入了群山。没有地动山摇没有惊天亮光，就这么进来了。
那时候，排长在指挥各个班长，结成最初的云气块，连长指挥一个个排组成完整的云气团，营长将云气团整合起来由团长赋予军团强化。
这些团级的军团组成旅级别的战斗单位，师级别的战略单位，享受着五阶将军的领域加持。
在一层层的加持还在的时候，普通的坡道如履平地，脚下如有风，并没有感觉到有啥特别的。
现在没了，完全脱离了建制的这么一小群士兵，黄琦感受到山路的艰险，妖怪的强大。他现在迫切的想带着这群士兵归建啊。
“头，我感觉刚才的防御的时候，你好像有一股力量没有发挥出来。”继孙正阳想买生命泉水后，死里逃生的老班长又凑了过来，一边行军一边向黄琦说着他在指挥上的一些心得。
在山妖的攻击即将临身的时候，他能指挥战士避开，能做到这一点的人本身就不简单。这种指挥的小技巧，也只有这些老练的士官才能掌握。
而且，这位老练的士官还感觉到黄琦好像还没有发挥出来的能力，比如坚守。
防御本身就是一项能力，一种知识。技能类似于身体的本能，是身体已经掌握了这样的知识，然后指挥大脑完成了更好的防御动作完成防御。
那么，将被指挥的战士当成身体，将这些知识融入到指挥的时候呢？
老班长会一个急速闪避的技能，然后他就将这个技能融入到指挥中，在班组级别的指挥中完成了帮助战士完成急速闪避。即便战士执行的并不如他自己使用的那么完美，可是也闪开了攻击活了下来不是？
黄琦自己挥舞砍杀的时候，老班长察觉到防御加持类的能力，感觉这是一种通用型的，能融入到指挥中去的本事。
一边行军，一边通过指挥线尝试将坚守的能力传递出去，运用到指挥中去。
黄琦在指挥，老班长在边上解说，还时不时的用他统领的那个班做些示范，又时不时的断开编制，反向指挥黄琦，让黄琦体会中间的差异，感受其中的节奏。
原来，指挥如同一曲美妙的音乐，能够浑身通透感受到美妙节奏的快乐的事情；又如同一次极限的飙车，以无限的紧张感受心中的那份疯狂，还把这种疯狂给展示出来；又如同最精细的手工，极限的精细中完成极致的秩序，达成极限的效果。
如臂使指，真正的如臂使指。在这些战士们的包围下，在他们随着自己的命令而动的时候，黄琦感觉到自己变得非常强大。
虽然只有23人，在黄琦的不断指挥操控下，渐渐的有了统一的节奏。不再有散兵的破败感，反而渐渐的有了集体的气势，由团伙转变为团队。
老班长又开始给黄琦解说兵力分配，战斗小组组成的知识。行进中的队伍也时不时的会发生指挥结构上的变化。
最小的战斗小组是3人，正常的战斗小组是5人，可是也能组成超编的由超编的7人组成的战斗小组。
一个由战斗小组进行配合作战的班组，能由最小编制的两个3人小组组成，也能由29人组成的四个超编战斗小组和班长一起组成。
两个层次的变化，不断的在超编、正常编制和低配编制间转换，根据战场上的实际情况，完成战场上班组层面的人员调整。
左边敌人多了，给右边进行缩编，强化到左边去。右边的敌人被打散了分成两个团队，快速的调整人员分配，将原来分别应对左右两边的两个作战小组分成三个作战小组。有了一个将面前的几个敌人分开的机会，快速的抽调形成一个新的作战小组切进去。
这些，就是班长应该做的事情。
伍长负责一个作战小组，班长管理好作战小组。即便班长和伍长的工作很多时候是相互转换，甚至没法完全分开的。
听完这些知识，回头再想之前的指挥的时候，黄琦发现了问题所在。
人员不是平均分配，而是根据作战情况实时变化，作战小组也不是随着拥有的人员变化，而是更应该根据战场的需求而设立。
战场上需要有主战小组，有防御限制小组，有后备队，也有预警观察，随着战场的变化，随着身边战友和对面敌人的数量变化，也是需要随时调整。
没有绝对的作战小组，也没有绝对的指挥体系。
以士兵为零件，组装成能足以应对敌人的作战小组，能及时调整完成消灭敌人保全战士的变化，又能将遭到毁灭性打击失去指挥架构的散兵编入自己的指挥，以运动和变化完成战斗。
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