说完何雨柱先喝了口水歇息下，
黄主任立刻接过话茬：“是在讲文艺团体中的那位王指导员吗？我现在就让属下去……”
何雨柱瞥了黄主任一下后继续讲：“再者，之前在修理厂助阵时，发生了严重的失窃案，那名犯罪嫌疑人已被控制。但我最近听说那人又被释放出来并成了你们工厂餐厅的主要负责人。据闻这人在近期非常活跃，进行了一些投机取巧行为。
此类错误的思想是从贵单位滋生开来的，真让人匪夷所思！”
何雨柱稍作停顿继续道：“尽管这类人可能在某种程度上帮助改善员工的生活条件。不过，他们的方式却存在问题。对于此类情况必须保持警觉，绝对不可以再发生类似事件！”
听到这些，黄主任感到其中意味深远。随即询问：“何主任，依您之意如何呢？”
何雨柱立刻给出了答案：“搜集此人所有非法获利行为的相关证据令其坦白承认，并签字保证！同时对其实行重新教育。但应尽可能发挥他的优势而无需给他重要的职位，可以将其调整成临聘买手以更好地服务职工！
如果有任何上级稽查，要马上将他移交法律程序处理！明白吗？
如此一来这个后果则不会归咎于我们轧钢厂！了解了吧？”
听完上述安排，黄主任深感叹服何雨柱的老练，急忙向他奉承。
最后，他说道： “再有一点，我了解咱们的修理厂中厨师名叫南易。尽管烹饪技巧高超，但最近略显张扬，并有干扰女同事行为的嫌疑！我听说他的过往记录也不干净。请务必要严格监控此人以防再度违规。”
黄主任马上回应：“知道了，了解了！何主任，请您放心，我一定会立刻处理妥当所有事情！”随后的日子，何雨柱带领一行人在机修工厂度过了大约两天的时间，整顿了一系列不尽如人意的情况。
崔大可很快便承认了自己的错误，表示乐意继续深化学习提升自己，全心全意遵循何主任的引导，努力改善伙食标准。
同时，何雨柱特地到食堂去尝了一下南易的手艺，并对其提出改进的期望。
但此人有些难以说服！
然而，何雨柱发现了他与某五级焊接工——名叫梁拉娣——在行为上似乎过于亲近。此女长相不错，遗憾的是，她是一位寡妇且有四个需要照顾的孩子，日常生活面临一定困境。
随即，何雨柱立刻指明不可出现此类不合常规的行为，敦促同志南易务必负起责任，体现同志间应有的互助互敬精神，对遇到困境的同仁给予恰当的帮助，解决生活问题。
南易此时陷入了颇为两难的境地，答应或拒绝对他来说都不是最佳选择。
最后，在梁拉娣温存的情怀攻势之下，南易很快让步。
为了协助二人，何雨柱主动为他们出具婚介信，并为其调配了面积不小的二房单位供他们快乐地同住。
另外他为两人晋升一级待遇，这是他对新夫妇的美好祝愿！
这样一来有助于让南易收拢心情，与他的小伴侣专心过日子，别再无故怀念丁秋楠！
光阴匆匆，又是将近一年光景。
此刻，丁秋楠正专注医学院的学习之路，而何雨柱依然履行他作为钢铁压延主任的岗位，于海棠依旧在他领导下进行相关工作。
与此同时，秦京茹怀孕进入第八个月又三周的状态，其姐姐秦淮茹则已经取下宫内节育器，正筹备着准备孕育新生命。
待秦京茹生下新生儿并在完成坐月子阶段后，接着就是准备帮助秦淮茹怀上的事情了。
至于新生儿的生育和户口申报等事，凭何雨柱广泛的人脉和资源网络，届时能够调动熟识医生和其他相关人士予以支持办理。
如今的何雨柱大多数时日悠闲自得，平时学习中医理论以及钻研中医资料文献为主。
他保护了一些经验丰富的中医师们，并将他们在厂内的医院工作。
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