可惜，那家伙死活不肯再招。
问怎么避开保卫进厂的，他说不难，巡逻有规律，两班人互相不对付，交班的时候有两分钟空白。
只要在这两分钟内溜进去，就很容易到达目的地。
这是实打实的安全漏洞啊。
不管高俊还是叶文华，都被啪啪打脸，暗暗羞愧。
“高科长，咱们厂什么时候招工啊？”
李家成的话打断了高俊的沉思。
“需要工作名额？”
高俊看他一眼，“几个？”
“三个，当然，越多越好。”
李家成毫不客气的说，“我不是为自己，是为了咱们厂。”
高俊示意他继续往下说。
“下放的技术大拿、教授不少，实打实的本事，手下都有能力不错的学生弟子，不用就太浪费了。”
“你把个人情况整理好给我，需要时机。”
高俊想了想说。
“早就准备好了。”
李家成高兴的掏出一本本子，递给高俊。
他感叹道：“其实这些人在农场日子也能行，我就是不忍心他们蹉跎岁月，都是高精尖的理工人才。”
“哎！”
高俊难得认真的看了看他，还挺悲天悯人的。
李家成没注意到这些，还沉浸在思绪里。
招工招来的工人文化素质低，没几个拿得出手，偏偏有的因为成分问题有能力也不用，简直荒谬。
其实这点覃如作为钳工组长很有发言权，文化素质低，很难达成有效沟通，能保质保量完成任务就不错了，创新想都别想。
要不，学徒要三年才能转正呢。
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