通过各种类型的自媒体大V，玩家们充分领略到0.0的富裕。
干掉一艘战列舰级的怪物，至少几十万NED赏金，更有机会掉落高价值的战列舰用装备。
和0.0相比，帝国区简直就是穷山恶水。
新伊甸之光公会迎来了一大波入会申请。
由于各个小队的队长都忙于0.0事务，入会申请只能积压在那里等着审批。
对此，王畅没什么好办法。
他手里就那么些业务员，每个人已经忙得不可开交了。
他开始考虑，是否把批准新人入会的权限下放给玩家。
例如他特别关注的灵狐小队，既然队长大头娃娃忙，那么是不是可以把批准权限授权给LuLu？
那个LuLu是灵狐小队的老队员，一直热心小队事务，积极参加小队活动，而且是个有才艺的主播，让她管一些灵狐小队的人力资源事务完全没问题。
想到这里，王畅用企业IM给李励留了个言，建议他把审批新人入队的权限，交给LuLu实验一下。
如果效果好，再推广到其他小队。
时至今日，随着新伊甸之光公会玩家人数爆发性增长，业务员比例降低到微不足道的地步。
靠业务员主导已不现实，必须抓大放小，将更多事务下放到玩家会员。
王畅更应该做的，是顶层的制度建设，以及对宏观方向的把握。
简而言之，新伊甸之光未来应成为一个平台，让玩家们自主发挥，给予优秀玩家们合适的奖励。
玩家服务好了，新伊甸之光盈利自然不成问题。
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