周仪在等待电梯的时候，不停的告诉自己，一定不能再提前来了！
等到电梯到了一楼，她只能盼望着自己这一次的心理暗示能够成功。
可能是这一次心理暗示做的足够好，所以当周仪再次睁开眼睛，看着电梯门在自己面前打开，走廊外面正好也看到了其他的员工。
这还是她第一次在上班的时候，发现走廊外面有这么多人。
小心翼翼的走出电梯，然后环顾了一圈，看看这些人到底是正准备去工作，还是有什么热闹可看。
大家都是径直走到自己的办公室，然后打开门就进去了。
看到这个画面，周仪的心里面还有些许的失望。
主要是已经好长时间没有看过热闹了，难道这层楼突然变得这么正常了吗？
当这个念头生出来的时候，周仪感觉自己才是那个不正常的人。
她怎么能盼着这些同事出事呢？
她使劲摇了摇头，然后心里面突然又冒出一个想法。
其实她不是在盼着这些同事出事，是觉得这个公司不对劲，只有不停的有各种各样的热闹可看，才能证明她的想法是正确的。
因为各种纠结的心理，周仪感觉自己都不正常了。
或许是前段时间太累了吧，她只能在心里面这样想。
慢悠悠的打开了办公室的门，这一次她的心理暗示成功了，因为不是第一个到达办公室的。
苏晴听到开门的声音，抬起头对她微微一笑。
因为听到昨天周仪的念叨，所以对她说:“今天还不错，只是提前了十分钟来。”
“你也是刚来不久吗？”看了看还没有收拾的桌子，周仪笑着跟她说。
苏晴点了点头，对着角落的方向努了努嘴。
那边小明正窝在猫窝里面，怀里抱着小猫，手里拿着一本书在看。
“他一直念叨着想要来多陪陪小胖，不然我今天可能都不会比你先来。”
一提起这个，周仪就特别小声的对苏晴说:“小猫的事情你跟他说好了吗？”
苏晴点了点头，“已经跟他说好了，所以他现在特别珍惜剩下的几天时间。”
然后苏晴也苦笑了一声，“估计后面几天我应该都是第一个到办公室了，因为小明想多和这只小猫玩一会儿。”
周仪表示理解。
“只是不知道我们办公室什么时候才能来新人，要是培养出来的话，小猫很快就可以再回到我们身边了。”
“现在也没有那么容易培养的，其实你跟秦眉已经算是特别优秀的那一批了。”
苏晴在这个公司待的时间也不短，所以她回忆了一下过去待过的办公室。
人员不可能一直不流动，如果一个办公室里面的所有人都特别优秀，这个办公室一直都拿第一名的话，上级领导也不可能不重视。
一旦出现这种情况，领导就会直接把这个办公室所有员工都打乱。
因为第一名是奖励，而不是要让某个办公室霸占。
打乱员工就是为了让每个办公室都有机会冲刺第一名。
所以不仅是办公室之间的人员调解，更会有新人加入。
新人很难适应整个公司的节奏，更难适应发布下来的这些规则。
所以大家都有一句玩笑话，如果这个办公室里面有新人的话，起码两三个月内都别指望着得到第一名了。
苏晴现在之所以说这些，就是想让周仪做好心理准备。
因为她们这两个新人还挺拼的，不过也要让她们接受现实。
想要得到第一名，不仅是看个人的能力，还要看整个办公室的实力。
一旦这个办公室有一个新人加入，那势必会成为所有人的拖油瓶，这也是经过多少次实验才得出来的经验。
苏晴跟周仪说完了以后，还碎碎念着说:“等会儿我还得把这件事情告诉其他的人，尤其是秦眉，要让她有一个心理准备。”
周仪只是微微笑了笑:“其实秦眉还好，她对第一名并没有特别的在意。她这个人比较随性，如果没有公司这些制度的话，我觉得她会一直摸鱼下去。”
苏晴听到这话也就放心了。
她就是担心大家太在乎这些奖励，如果因为新人的加入而彻底得不到的话，办公室的氛围说不定会变得更加的紧张。
聊完了闲话以后，两个人的桌子也收拾好了，接下来就该认真的工作了。
后面秦眉跟邓若西来上班的时候，相互之间也只是打了打招呼，然后就开始做自己的工作。
经过了一天的时间，大家好像已经接受兰姨不会再来工作的事实。
小组长提心吊胆的来到办公室里面，原本以为大家会追着他继续问兰姨的事情，谁知道大家都再也不提起了。
不管这中间发生了什么，反正对于小组长来说，不提起才是最好的。
等到中午休息的时候，小组长告诉了大家一个好消息。
“由于我们这边得了两次第一名，所以上级领导特别看重我们这个办公室，所以打算下个星期一就给我们安排一个新人进来。”
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