训练场上，小球员的竞争正如火如荼的进行着，办公室里还有一场关于青训球员的讨论。
冯建章、田森、卢冬菱这几位核心人物都在。
田森道：“97年龄段，罗瑟汉姆是跟徐指导那边合作的，现在萧剑雨、黄闯算是在英格兰有一席之地了。
我们98年龄段的孩子在去年也送了过去6个。不过我们发现，这样把一群孩子都塞到一个球队里的做法有利有弊。
利，当然是节省成本，便于管理。弊，则是球队的阵容没办法承载我们那么多孩子。一个球队能派上3个中国球员已经算我们有面子了，罗瑟汉姆、安特卫普可以做到，放到其他地方根本不可能。
归根结底的原因就是我们优中选优的球员，在人家那里遍地都是。这就不得不说人家足球土壤的问题了，成材率那真叫一个高。”
冯建章点头：“我们后面的青训球员不会再像以前那样培养了，会分散到各个俱乐部去，每个俱乐部三个人左右。
同时这三个球员分属三个不同位置。比如，前锋、中后腰，中后卫，或者是前锋，边前卫，边后卫。这样我们的默契和熟悉度也能打动对方俱乐部。
而且，我们不能只让球员在罗瑟汉姆和安特卫普培养，还是要多送他们到一些更有青训底蕴的球队去。”
几人点头，算是达成共识。
“99年龄段的球员，今年15岁，我觉得是可以放出去了。有些球员已经被欧洲俱乐部考察很久了，有的都签约完成了。”
自从武汉长江成立以来，就在不断吸纳着少年球员来俱乐部踢球。
不过，前期还在踢省级联赛、乙级联赛的他们能吸收的球员比较有限。大部分的家长还是愿意把孩子送到了鲁能、恒大、绿城的青训中，毕竟人家都搞了十几年了，有丰富的经验，或者硬件条件更好。
武汉长江前期的球员，更多是通过人脉关系的介绍才来踢球的，比如权磊就介绍了大连青训程显飞的几个学生。
不过在武汉长江足协杯杀入决赛之后，球队的知名度算是打开了，加上后续一系列的签约，引援，吸引了更多的注意。
“如果是这样，他们应该1月份就要出国了吧。”
“没错。下半个赛季他们就可以代表各个俱乐部比赛了。但是我需要他们12月份就要到各自的国家适应气候和环境，调整好状态。”田森对于球员的管理已经相当有经验了。
“行，那没问题。我已经安排他们准备护照的事情了。在他们离开之前，我会把他们【雏鹰孵化计划】的内容做好，这样各个家庭也不必担心费用的问题了。”卢冬菱道。
冯建章道：“还有一个很重要。对于这些球员的心理建设工作。前两天我跟魏哥通了个电话，我听说之前那批去比利时、去意大利的新疆球员，有些已经被球队淘汰了。有的已经解除合同，回中超踢球了。
淘汰的原因就是他们有了稳定的薪资之后太不自律了。状态下滑的厉害，好的没学会，学会抽烟、喝酒、泡吧了。”
“唉~这的确是个问题。罗瑟汉姆那边也是，有些小球员听说准备入籍英国了。培养了那么长时间，变成外国人了。”
“人各有志吧，我们不能用我们自己的道德标准来要求所有人。”冯建章轻叹一声。
……
俱乐部门口的一条街，琳琅满目的都是小吃。四川火锅、沙县小吃、兰州拉面、新疆烤串等等。
此时，有七个十五六岁的少年，拐进一家地锅鸡的店里。
时间已经是晚上九点多钟，店里没几个人。
老板娘一看这几个孩子并不陌生，都是武汉长江俱乐部里的孩子。
“小肖，又饿啦？”
“嗯，老板娘好。”几个半大小子礼貌的跟老板娘打招呼。
领头的肖逸靖从兜里掏出一把零钱放在柜台上。
地锅鸡128一份，里面有饼子和炖好的鸡肉、排骨、五花肉、土豆、蘑菇什么的，正适合一群人一起吃。
这些小家伙也不是第一次来了。加练到晚上，俱乐部的食堂不开了，他们就会来这里打打牙祭。
“行，坐着吧。马上就好。”老板娘把零钱划拉到抽屉里数都没数，这些孩子从来都是凑好了钱才来的。“地锅鸡一份，加量，加饼子。”
“好嘞。”老板兼后厨答应，随后挑帘探头道，“小肖他们来了？好久没来了啊，看看都瘦了。”
老板娘看到肖逸靖站在柜台前没有走，还在看菜单：“还想吃啥？给你做。”
“我们想要点酒。”肖逸靖支支吾吾道。
“那可不能卖你，你们都未成年呢，怎么还学上喝酒了？”老板娘一巴掌把菜单挡住。
“嗯……”肖逸靖回头瞅了几个同伴一眼，显然大家都听到了老板娘的话。
“老板娘，我们过段时间就要走了，所以想最后喝一杯。”
“要走，去哪？不在武汉踢球了？”还没等老板娘问话，后厨的老板端着一份地锅鸡走出来，急急的问道。
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