内测用户的“刁难”与赵妍的意外援手
林小满抱着一摞用户问卷回到工位时，额头上已经沁出了细密的汗珠。招募内测用户的任务比她想象中难十倍——原本以为发个招募链接就能坐等报名，没想到老用户们要么觉得“测试就是当小白鼠”，要么嫌填问卷麻烦，两天下来只收到三十几份有效报名，离周明远要求的两百人差了一大截。
“小师妹，又去‘求爷爷告奶奶’啦？”王鹏端着咖啡路过，看到她桌上散落的问卷，忍不住打趣。
林小满把笔往桌上一扔，垮着脸：“鹏哥，你就别取笑我了。我都说破嘴皮了，人家要么说没时间，要么直接把我当推销的拉黑，太难了！”她指着问卷上的某一行，“你看这位阿姨，说‘你们APP要是能帮我抢超市鸡蛋优惠券，我就测’，我哪有这本事啊……”
王鹏凑过来看了看，乐了：“这你就不懂了，阿姨们的需求才是真刚需。要不你跟周扒皮申请，加个‘社区优惠’板块？说不定还能成项目亮点。”
“别闹了，”林小满没好气地推了他一把，“周经理昨天还说‘功能不能贪多，先把核心体验做好’，我敢提这个，他能把我发配到茶水间刷杯子。”
正说着，李薇踩着高跟鞋走过来，手里拿着一份精致的策划案，瞥了眼林小满的问卷，嘴角勾起一抹淡笑：“小满，招募进度怎么样了？市场部这边可是等着内测数据做推广方案呢。”
林小满心里咯噔一下。李薇这话听着是关心，实则是施压——要是因为她的进度拖了市场部的后腿，周明远第一个饶不了她。
“还……还在努力，争取今天凑够人数。”她硬着头皮说。
李薇点点头，没再多说，转身时却故意把策划案“啪”地一声放在桌上，声音不大，却足够让周围的人听见。林小满瞥见封面上“盛华生活推广方案（李薇 主笔）”几个字，心里像被什么东西硌了一下。同样是项目组的人，李薇已经在写推广方案了，自己却还卡在用户招募这一步，差距也太大了。
“别理她，”王鹏压低声音，“李薇就这德行，喜欢踩着别人显自己能耐。要不我帮你在我们部门吆喝吆喝？运营部的老员工说不定愿意帮忙。”
“真的可以吗？”林小满眼睛一亮。
“试试呗，”王鹏掏出手机，“我发个内部群问问。不过先说好了，他们要是提什么‘测试完给奶茶’的要求，你可得请客。”
“没问题！别说奶茶，请火锅都行！”林小满立刻来了精神。
王鹏的消息发出去没多久，还真有几个运营部的同事报名，甚至有人主动帮她转发到其他部门的群里。林小满一边忙着登记信息，一边在心里把王鹏夸了八百遍——果然还是老部门的人靠谱。
可到了下午五点，报名人数刚过一百五，离两百还差一大截。林小满看着周明远办公室的门，心里越来越慌。她咬咬牙，决定去求助最后一个人——赵妍。
虽然在运营部时被赵妍怼过好几次，但她知道赵妍人脉广，说不定有办法。只是……去敲那扇门需要莫大的勇气。
她攥着用户名单，在赵妍的工位前徘徊了三圈，才终于鼓起勇气：“赵……赵主管，您现在有空吗？”
赵妍正在改一份文案，头也没抬：“说事。”
“就是……‘盛华生活’要搞内测，还差五十个用户，您看您认识的人里有没有愿意帮忙的？就填个问卷，测试时提提意见就行。”林小满的声音越来越小，像个做错事的小学生。
赵妍终于停下笔，抬眼看她：“周明远让你负责这个？”
“嗯。”
“连个人都招不齐，你这工作怎么做的？”赵妍皱起眉，语气一如既往地冲。
林小满的脸瞬间红了，眼眶有点发热：“我……我尽力了，可是好多人不愿意……”
“尽力？”赵妍把笔往桌上一放，“职场上只看结果，没人听你说‘尽力’。”她顿了顿，目光扫过林小满手里的名单，“你这名单里，三十五岁以上的用户占比不到10%，‘盛华生活’的目标用户里有不少是家庭主妇和中年群体，你只盯着年轻人招募，能招够才怪。”
林小满愣住了。她还真没注意到这个问题，光顾着凑人数，压根没想过用户画像的匹配度。
“可……可我不认识那么多中年人啊。”她小声说。
赵妍叹了口气，拿起手机：“我把你拉进公司的家属群，里面全是员工家属，年龄段正好符合。你自己去发招募信息，态度好点。”
“家属群？”林小满简直不敢相信自己的耳朵，“那太麻烦您了……”
“少废话，”赵妍已经把她拉进了一个名为“盛华家属互助群”的微信群，“赶紧发信息，再磨磨蹭蹭今晚别想下班。”
林小满看着群里几百个头像，激动得差点跳起来。她赶紧编辑了一条诚恳的招募信息，配上简单的测试说明发了出去。没想到刚发出去十分钟，就有二十多个人报名，还有人主动问“能不能让家里老人也参与”。
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